Os polacos gostam de comer e comer no trabalho é importante. Mais importante do que outros benefícios oferecidos pelo empregador. A maioria de nós conta com subsídio para alimentação, intervalo para almoço incluído no horário de trabalho e alimentação em companhia dos demais colaboradores. O quê mais?
A cozinha é o centro do mundo. Os empregadores devem estar cientes da atualidade dessa declaração, pois 6 em cada 10 funcionários esperam que eles tenham intervalos obrigatórios para o almoço que não estendem suas horas de trabalho. Mas este não é o fim - comer fora junta integra os colaboradores e o desconto na cantina dos colaboradores é uma vantagem adicional.
A comida é importante - cada um de nós conhece o esquema quando, depois de completar as tarefas mais importantes no trabalho, a questão é - o que comemos? E é uma grande oportunidade de integração da equipe. Como sabem, uma equipa integrada e um ambiente de trabalho agradável são muito importantes. Eles se traduzem no conforto do trabalho e na qualidade das tarefas realizadas.
Um relatório publicado pelo portal Pracuj.pl mostra que até 62% dos poloneses pesquisados costumam preparar refeições para o trabalho em casa. Portanto, a maioria dos funcionários tenta preparar as próprias refeições e limitar o consumo de refeições prontas. Usar uma caixa de dieta ou comprar comida antes do trabalho foi declarado por 24% dos entrevistados.
6 em cada 10 entrevistados pelo portal esperam que seu empregador lhes dê um intervalo obrigatório para o almoço, incluído em seu horário de trabalho. Isso significa que mais da metade de nós não quer comer no computador com pressa. Conforto e paz são importantes.
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Atribuímos grande importância à comida hoje em dia. Comemos de forma saudável, queremos poder comer o que queremos a qualquer hora. Afinal, muitas pessoas estão fazendo dieta ...
A pesquisa também mostra que a maioria dos funcionários prefere ter uma escolha e não ter que preparar suas próprias refeições se não quiser. 55% dos empregados gostariam de receber subsídio para merenda no trabalho, 32% não ligam e apenas 12% não precisam desse benefício.
Ainda mais importante, até 87% dos entrevistados gostariam de ter acesso a uma cantina ou restaurante barato no local de trabalho. Outras questões relacionadas com a alimentação que os polacos gostariam de ter acesso no trabalho incluem uma cozinha bem equipada (88%), uma vasta selecção de café e chá (87%) e fruta e vegetais grátis (81%).
De acordo com a legislação polaca, cada trabalhador cujo tempo de trabalho seja de pelo menos 6 horas tem direito a uma pausa de 15 minutos, que está incluída no tempo de trabalho. Os empregadores têm a opção de introduzir um intervalo maior de até 60 minutos - mas isso não conta para o tempo de trabalho. Na prática, portanto, raramente é usado, porque estende o tempo real que o funcionário tem que passar no escritório. No entanto, os empregadores que permitem que seus funcionários comam benefícios sem ser perturbados.
Um estudo da Organização Mundial de Saúde mostrou que o consumo regular de refeições aumenta a produtividade dos funcionários em 20%. Por sua vez, de acordo com o relatório da Health Enhancement Research Organization (HERO), as pessoas que comem almoços saudáveis no trabalho são até 25% mais eficazes. Por isso, é importante que as refeições feitas no escritório dêem energia para o desempenho das tarefas.
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